Objetivo
Actuaciones de orientación y acompañamiento en la inserción laboral de personas en situación de vulnerabilidad; conocimiento y uso de Itinerarios de Integración Social y Laboral, desarrollo de acciones formativas individuales y grupales orientadas a aumentar las capacidades y autonomía de las personas durante su proceso de inserción laboral, y trabajo en equipos interdisciplinares.
Realización de actividades de orientación e intermediación laboral en el marco de Itinerarios de inserción sociolaboral de personas en riesgo de exclusión social.
Planificar las actividades asignadas y los recursos necesarios.
Ejecutar las actividades asignadas con metodologías de intervención adecuadas al puesto desempeñado.
Justificar y valorar el resultado de la actividad, vinculado a resultados y objetivos del centro, servicio, programa o línea en el que interviene.
Contribuir a la capacidad de generación de mejoras y nuevas propuestas
Elaboración de itinerarios sociolaborales y formativos acorde a las necesidades de información y orientación.
Seguimiento, activación y acompañamiento de las personas que participen en la búsqueda de empleo.
Planificación, gestión y realización de talleres de habilidades para la búsqueda de empleo y formación en competencias básicas y transversales.
Gestión de ofertas e intermediación laboral.
Registro de datos internos y/o externos.
Elaboración de informes y memorias.
Coordinación con las entidades de empleo y los diferentes profesionales del Centro.
Impulsar el desarrollo de actividades orientadas al fomento de trabajo en red.
Requisitos
Titulación en el ámbito social, preferiblemente personas licenciadas, diplomadas o graduadas en Trabajo Social.
Al menos 6 meses de experiencia en puestos similares.
Al menos 1 año de experiencia con el colectivo de personas vulnerables.
Experiencia en preparar e impartir talleres BAE y talleres BAE con TIC; a nivel grupal e individual.
Experiencia y/o formación específica en personas en exclusión social y parados de larga duración.
Buenos conocimientos de Office.
Se valora:
Alineación con la misión y visión institucional.
Formación especializada alineada con el perfil técnico ofertado.
Buenas habilidades interpersonales.
Capacidad de organización.
Capacidad resolutiva y propositiva.
Actitud motivada.
Disposición para el trabajo en equipo.
Dinamismo, proactividad y creatividad para el desarrollo del trabajo.
Perfil:
Titulación en el ámbito social, preferiblemente personas licenciadas, diplomadas o graduadas.
Al menos 6 meses de experiencia en puestos similares.
Al menos 1 año de experiencia con el colectivo de personas vulnerables.
Experiencia en preparar e impartir talleres BAE y talleres BAE con TIC; a nivel grupal e individual.
Experiencia y/o formación específica en personas en exclusión social y parados de larga duración.
Buenos conocimientos de Office.
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FUENTE; CESAL / TRAZOS DIGITAL 2025
Trazos Digital 
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