REVISTA CANARIA DE TRABAJO SOCIAL "TRAZOS DIGITAL"

Bolsas de empleo Fundación General Universidad de La Laguna 2023.

CONVOCATORIA PARA LA CONSTITUCIÓN DE UNA BOLSA DE EMPLEO DE PERSONAL INVESTIGADOR PARA PARTICIPAR EN EL PROYECTO INSTO (2023BDE049) Fecha de inscripción: 23/06/2023 13:00 – 30/06/2023 12:59 Concepto:Convocatoria para la Constitución de una bolsa de empleo de personal investigador para participar en el proyecto INSTO (2023BDE049) Empresa: Fundación Canaria General de la Universidad de La Laguna Objetivos: … Sigue leyendo →

🚀 Presentamos #DGrow, una iniciativa para apoyar proyectos que faciliten la inclusión de menores en situación de #vulnerabilidad. Se trata de una convocatoria a nivel nacional, promovida por la Fundació Diverse, en la que colaboramos desde Fundación máshumano, para identificar e impulsar proyectos enfocados a la integración social de niños y niñas de 0 y 12 años, en … Sigue leyendo →

PREMIO EXTRAORDINARIO 2022. ASEGURADOS SOLIDARIOS

Si eres una ONG o asociación, legalmente constituida a nivel nacional o internacional, tienes más de 6 meses de actividad, podrás presentar tu proyecto. Hasta el 30 de noviembre las ONG’s y asociaciones podrán presentar distintos proyectos relacionados con la educación y el deporte, salud y discapacidad, medio ambiente, desarrollo y temas sociales. ¡Presenta tu proyecto! Para … Sigue leyendo →

FORO DE EMPLEO 2022 – ¡TU FUTURO ESTÁ AQUÍ!

17 y 18 de Noviembre de 2022 El Vicerrectorado de Estudiantes, Alumni y Empleabilidad de la Universidad de Las Palmas de Gran Canaria, con la colaboración de la Fundación Universitaria de Las Palmas y la Confederación Canaria de Empresarios y bajo el patrocinio del Banco Santander y la Cátedra Fundación Disa-ULPGC, organizan un nuevo Foro … Sigue leyendo →

Seminario sobre ‘Detección e intervención en casos de acoso en el entorno laboral ‘ 2022. Federación de Mujeres Progresistas

Fecha prevista: 21 al 28 de noviembre de 2022 Duración: 6 horas. Inscripciones: IMPRESCINDIBLE INSCRIPCIÓN PREVIA a través de un formulario on line que habilitaremos dos semanas antes del inicio del curso Importante: las plazas son limitadas por lo que si el número de solicitudes excede al número de plazas disponibles se realizará una preselección y se comunicará la asignación de plaza a las personas seleccionadas, quedando el resto de personas interesadas … Sigue leyendo →

COMPETENCIAS DIGITALES PARA EL EMPLEO. ITINERARIO FORMATIVO CIP INTERNACIONAL

Si quieres ver toda la información haz click sobre la siguiente imagen; FUENTE: CIP INTERNACIONAL / TRAZOS DIGITAL 2022

Lanzaderas de Empleo JOVEN 🟧EmpleArte📥y mucho más. Fundación Santa María del Real

En septiembre y octubre de 2022 comenzarán a funcionar nuevas Lanzaderas Conecta Empleo en 24 ciudades de Andalucía, Canarias, Castilla-La Mancha, Castilla y León, Cataluña, Comunidad de Madrid, Comunidad Valenciana, La Rioja y Murcia: Alcalá de Guadaíra, Andújar, Dos Hermanas, El Puerto de Santa María, Fuengirola, Granada, Puerto Real, Lucena y Torremolinos Las Palmas de Gran Canaria, San Cristóbal de la Laguna Albacete, Guadalajara, Toledo y Tomelloso León, Ponferrada y Salamanca Hospitalet del … Sigue leyendo →

Proyecto «A por todas 2022» . Federación Mujeres Progresistas

Nuevo proyecto de sensibilización y concienciación contra las distintas formas de violencia hacia las mujeres jóvenes, #APORTODAS. Una de las primeras acciones ha sido una CAMPAÑA de difusión que lanzamos en nuestras redes bajo el hashtag #UnaExcusaUnaVíctima, poniendo el foco las violencias que reciben las mujeres jóvenes.  De aquí en adelante tenemos programadas actividades tan diversas como cursos online … Sigue leyendo →

Empleo: Orientador/a laboral Grupo MVR

FUENTE : GRUPO MVR / TRAZOS DIGITAL 2022

Técnico/a de nóminas en el departamento de RRHH de la empresa Clece S.A. Santa Cruz de Tenerife

Se requiere una persona para ocupar el puesto de técnico/a de nóminas en el departamento de RRHH de la empresa Clece S.A. en la provincia de Santa Cruz de Tenerife Las funciones son las siguientes que debe realizar son… – Realizar las altas, bajas y modificaciones de jornada de la plantilla asignada.– Realizar los contratos … Sigue leyendo →